Gott nytt och bättre år till er alla!

Tänk vilket annorlunda år 2020 blev. Vi har sett våra kunder gå från chock och krishantering där det mesta av förbättringsarbetet fick skjutas på framtiden till att nu ha fått till förbättringsstrukturer digitalt istället. Det känns inte som att man får ut lika mycket effekt av att köra till exempel teamutveckling digitalt jämfört med att ses “i verkliga livet” men det är fortfarande mycket bättre än att inte köra alls.

Under 2020 har vi fått utveckla oss själva och våra processer för att passa rådande omständigheter och den ökande digitaliseringen.

Som ett led i detta har vi startat året med ett digitalt frukostseminarie i hållbart ledarskap. Det var mycket uppskattat av deltagarna så vi kommer att fortsätta med både repris på det temat samt använda formatet kring andra ämnen också. Är du nyfiken så hör av dig till oss.